La santé mentale est un élément-clé du retour à l’emploi. Apprendre à mieux l’appréhender permet aux professionnels rencontrant les personnes en recherche d’emploi d’améliorer leur accompagnement.
photo en Une : Cécile Bernat
Pourquoi la santé mentale ?
La santé mentale a été érigée grande cause nationale 2025 par le gouvernement actuel. Fin 2024, 1 français sur 5 jugeait sa santé mentale moyenne ou mauvaise (baromètre 2024 fondation AESIO / IFOP). Un mal-être psychique d’autant plus prégnant qu’on cumule des difficultés multiples dans sa vie (logement, santé, famille, emploi…).
Or, si nous sommes de plus en plus nombreux à connaître les gestes qui sauvent – les premiers gestes physiques pour secourir une personne en cas d’urgence – très peu d’entre nous connaissent les premiers secours en santé mentale (PSSM).
Alerté sur ce sujet par ses partenaires de terrain, le GPV Rive Droite, dans le cadre de sa mission Emploi a organisé depuis fin 2023, trois sessions de formation certifiante de premiers secours en santé mentale à l’attention des partenaires du territoire agissant dans le secteur de l’emploi, de l’insertion et de la formation professionnelle. 30 professionnels ont participé à ces sessions de formation dispensées par l’UNAFAM (Union NAtionale de Familles et Amis de personnes Malades et/ou handicapées psychiques) pour renforcer leur pratique et leur accueil des publics qui souffrent de troubles psychiques, dans un contexte de recherche d’un emploi.
Retour sur expérience
Le 6 février dernier, le GPV organisait un atelier avec les participants pour faire le bilan de cette expérimentation et partager des situations concrètes, rencontrées ces derniers mois.
Les apports de cette formation : questionner avec bienveillance, écouter activement, orienter et passer le relai aux professionnels du champ social – ont manifestement porté leurs fruits : « j’ai changé mon regard sur certaines situations », « je suis moins dans l’émotion, je prends du recul et je sais où est ma place », « je me sens plus légitime, plus à l’aise », « je n’élude plus certains sujets », « cela renforce la relation de confiance avec la personne accompagnée », « je sais mieux expliquer les situations aux autres travailleurs sociaux ».
Ce bilan était aussi l’occasion d’évoquer des situations rencontrées ces derniers mois et pour lesquelles les professionnels se sentaient encore démunis (addiction, déni…) et d’échanger avec sur les possibles solutions à apporter.
Cet appui aux professionnels de l’emploi, de la formation et de l’insertion de la Rive Droite dans une approche collective et intercommunale est un des maillons du dispositif de la Cité de l’Emploi, co-piloté par la Préfecture de la Gironde et le GPV Rive Droite. Son objectif : contribuer à l’animation de proximité dans le champ de l’emploi, en lien avec les opérateurs dédiés, pour un meilleur accompagnement des habitants et de leurs parcours.